Imersão corporativa de 8 horas que atua nas causas comportamentais invisíveis que impedem resultados extraordinários
Profissionais tecnicamente capacitados entregam bem abaixo do seu potencial. A causa raramente está nas habilidades técnicas — ela está em fatores invisíveis que nenhum treinamento convencional endereça.
Colaboradores presentes, mas ausentes mentalmente
Prazos perdidos, entregas incompletas
Esforço alto, resultado baixo
Relacionamentos que drenam energia
Ausência de sentido e propósito
Espera de ordens, sem protagonismo
"O Método R3 atua sobre os fatores invisíveis que impactam diretamente a produtividade dos colaboradores: ambiente, inteligência emocional e propósito."
O Método R3 segue uma sequência lógica e profunda: primeiro reorganizamos o ambiente, depois regulamos as emoções, e por fim conectamos cada pessoa ao seu propósito.
Cada empresa que investe no Método R3 não está comprando um curso — está investindo em resultados mensuráveis que impactam diretamente o desempenho organizacional.
A maioria dos treinamentos trabalha apenas habilidades técnicas. O Método R3 trabalha as causas comportamentais que impedem profissionais talentosos de atingir seu máximo potencial.
8 horas presenciais, organizadas em três módulos progressivos, com dinâmicas práticas e testes de autoconhecimento aplicados ao longo do dia.
Bacharel em Direito, Letras e Teologia, com formações em Psicoterapia, Psicanálise e PNL, o Professor Alexandre Martins une rigor acadêmico e experiência prática para transformar pessoas e organizações.
A precificação é baseada no número de participantes e no porte da empresa. Todas as modalidades incluem o dia completo de imersão, testes de autoconhecimento e materiais de apoio.
Ideal para gestores e equipes-chave
Melhor custo-benefício
Para grandes equipes e eventos corporativos
* Valores podem variar conforme porte da empresa e nível de personalização do evento.
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